Ngày 16/01/2024, tại Hội trường Nông trường Cao su Suối Cát, Công đoàn Công ty Cổ phần Cao su Sa Thầy tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động Công đoàn và phong trào công nhân lao động năm 2023. Về dự và chỉ đạo Hội nghị có đồng chí Đỗ Thanh Nam - Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Công ty.

Năm 2023, được sự quan tâm chỉ đạo của Ban Thường vụ Công đoàn Cao su Việt Nam, Đảng ủy Công ty và sự phối hợp chặt chẽ của Ban Tổng Giám đốc Công ty, Công đoàn Công ty đã làm tốt chức năng đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng; chức năng tham gia quản lý và chức năng tuyên truyền vận động, giáo dục người lao động; tổ chức được nhiều phong trào thi đua sôi nổi, thiết thực thu hút được đông đảo đoàn viên và người lao động tham gia; hoạt động công đoàn và phong trào thi đua đạt được nhiều kết quả nổi bật trên tất cả các lĩnh vực công tác. Sản lượng khai thác mủ cao su đạt 117,70% kế hoạch, năng suất bình quân đạt 2,128 tấn/ha, sản lượng chế biến đạt 113% kế hoạch, doanh thu đạt 101% kế hoạch, lợi nhuận đạt 101% kế hoạch, tiền lương bình quân toàn Công ty 9.373.544 đồng/người/tháng; hỗ trợ xây dựng 5 căn nhà “Mái ấm công đoàn” với số tiền 275.000.000 đồng, kết nạp được 197 đoàn viên…

 Phát biểu và chỉ đạo Hội nghị, đồng chí Đỗ Thanh Nam Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Công ty đã ghi nhận và biểu dương kết quả mà Công đoàn Công ty đã đạt được trong năm 2023, đồng chí nhấn mạnh trong thời gian tới tổ chức công đoàn cần quan tâm hơn nữa đến việc chăm lo đời sống, vật chất, tinh thần cho người lao động, đặc biệt là công nhân có hoàn cảnh khó khăn; thường xuyên nâng cao chất lượng tại nhà trẻ của công ty, tạo điều kiện cho cha mẹ các cháu yên tâm lao động sản xuất.

Đồng chí Đỗ Thanh Nam – Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Công ty phát biểu chỉ đạo Hội nghị

Tại Hội nghị, thừa ủy quyền của Thường trực Công đoàn Cao su Việt Nam đồng chí Tạ Thúc Bình - Chủ tịch Công đoàn Công ty đã trao thưởng thi đua nước rút của Công đoàn Cao su Việt Nam cho 3 tập thể và 14 cá nhân với số tiền 10 triệu đồng.

Hội nghị đã đề ra 10 chỉ tiêu chính cần thực hiện trong năm 2024 đó là:

 1. 100% đoàn viên, người lao động được học tập các chỉ thị, nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, nghị quyết của công đoàn các cấp; trên 90% đoàn viên và người lao động được học tập nâng cao trình độ học vấn, chuyên môn, kỹ thuật tay nghề, và nội quy lao động, an toàn vệ sinh lao động;

2. Làm tốt công tác tham gia quản lý, phát động các phong trào thi đua LĐSX phấn đấu thực hiện hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu SXKD cụ thể như: Trồng mới 15 ha; khai thác 10.000 tấn mủ quy khô; năng suất bình quân 1,89 tấn/ha; năng suất lao động 10 tấn/người; chăm sóc đúng QTKT  5.285,88 ha; thu mua mủ ngoài 200 tấn.

3. Phấn đấu từ 65 - 70% công nhân có tay nghề khá giỏi trở lên, giảm tỷ lệ thợ có tay nghề yếu kém xuống mức thấp nhất.

4. Thu nhập từ tiền lương bình quân đạt 9,5 triệu đồng/người/tháng trở lên; thu nhập từ kinh tế gia đình bình quân đạt từ 30 triệu đồng/hộ/năm trở lên.

5. Tổ chức tốt các phong trào thi đua, phấn đấu có 70% trở lên đạt danh hiệu lao động tiên tiến, 5% trở lên công nhân đạt CSTĐ, có 5% công nhân được các cấp khen thưởng.

6. Bồi dưỡng, kết nạp 100% công nhân lao động vào tổ chức công đoàn theo đúng thủ tục quy định.

7. Có 80% đoàn viên và 80% tổ chức công đoàn hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên, nhiều tập thể, cá nhân được các cấp công đoàn khen thưởng.

8. Tạo môi trường cho đoàn viên phấn đấu, giới thiệu cho Đảng từ 5-6 đoàn viên ưu tú để xem xét kết nạp vào Đảng.

9. 100% đoàn viên, NLĐ tham gia tích cực phong trào “Luyện tay nghề, thi thợ giỏi”; thực hiện đúng quy định của chương trình Quản lý rừng bền vững và chuỗi hành trình sản phẩm.

10. Phấn đấu thu tài chính công đoàn đạt 100% so với dự toán; 100% cán bộ, đoàn viên công đoàn đóng góp xây dựng quỹ “Mái ấm Công đoàn”.